年薪： 28万-38万
1、组织制定项目总体规划和施工设计，全面负责项目部生产、经营、质量、安全、文明、财务等一系列管理工作。
2、负责整个项目各种施工方案以及进度计划、月、周工作安排编制和落实。
3、严格质量管理，保证施工质量达到国家规定的标准或合同的要求。
4、合理的组织、调度生产要素，实施日常工作中的组织、计划、指挥、协调、控制、鼓励的职责，保证工程质量、安全文明、工期和效益的目标得以实现。
5、及时向建设单位催要工程进度款，加快资金周转，做好项目工程的成本核算，盘活资金使用，审核各项费用支出。
6、协调解决处理好与业主、监理、分包商以及行业主管部门的关系，确保工程项目正常进行；
7、负责施工现场管理，合理使用物料、机械设备和劳动力，控制各工程项目的施工成本；
8、按工程进度的“急、慢、先、后”制订材料申报表、成品及半成品计划应提前计划、提前订购，以不影响施工连续性为关键。
9、组织做好各阶段工程的竣工验收与结算工作；
10、解决处理施工中出现的各种技术问题，协调解决、裁决技术分歧；
11、按照图纸、合同要求组织施工，确保按期交付竣工，赢得业主的满意。
二、任职资格
1、大专及以上学历；
2、注册建造师，中级及以上职称；
3、有万科等大型房企的项目经历者优先。
江苏肯达建设工程有限公司简介
江苏肯达建设有限公司创建于2009年，具备建筑施工总承包一级、地基基础工程专业承包二级、市政公用工程施工总承包三级、钢结构工程专业承包三级资质。公司注册资金1亿元，年在建面积超过100万平方，公司管理层年轻，锐意进取，致力于做专业专注的建筑企业。
公司初创以来，一直坚持自营模式，稳步发展。2014年，公司团队首次承建了南京万科璞悦山项目，取得了2016年度万科集团交付评估“集团第一名”的成绩，开启了公司与万科集团合作的征程，随着公司合作的万科项目不断取得荣誉和成绩，公司与万科集团建立了“总对总”的战略合作伙伴关系，并与绿城、保利、龙湖等一线房企建立了战略合作关系。2020年，公司在建项目10个，分别为南京中航（保利）国际社区项目、南京万科都会四季项目、南京万科G88项目、镇江万科蓝山项目、镇江万科翡翠公园项目、徐州万科新都汇项目、徐州绿城蘭园项目、徐州绿城诚园项目、昆山万科海上传奇项目、江阴香樟公馆项目，市政在建项目4个。在合作过程中，我们积极向这些优秀的标杆房企学习，不断规范管理，优化管理，致力成长为优秀管理的企业。
公司坚守“务实谦虚、敬业担当、团队合作、共创共享”的核心价值观，与客户、合作伙伴、员工基于共同的价值创造进行合作，致力于形成共生共赢的合作关系。
我们正青春，我们正成长，全体肯达人躬身入局做事，务实谦虚做人，不忘初心，持续奋斗，致力成长为长三角优秀建筑供应商。
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